درباره ما
- صفحه اصلی
- درباره ما
رزومه کارجو
0
+
فرصت شغلی
0
+
نفر-ساعت سابقه مصاحبه شغلی
0
+
درباره تیم توسعه مدیریت منابع انسانی شرکت نمو
ما از دل یک تجربه ساده اما واقعی متولد شدیم؛ تجربهای که تقریباً هر صاحب کسبوکاری در ایران آن را با گوشت و پوست و استخوان لمس کرده است:
استخدام سخت نیست… اگر فقط قرار باشد یک صندلی را پر کنیم.
اما اگر قرار باشد یک آدم شایسته، همراه و وفادار پیدا کنیم؟ آنوقت جذب و استخدام به یکی از پیچیدهترین بخشهای مدیریت کسبوکار تبدیل میشود.
و با وجود سرعت عجیب تغییرات، یک حقیقت همیشه ثابت مانده است:
هیچ سازمانی بدون انسانهای شایسته رشد نمیکند، و هیچ انسان شایستهای بدون یک سازمان درست شکوفا نمیشود.
ما از دل همین باور متولد شدیم.
بعد از بیش از ۱۲ سال تجربه واقعی در مسیر مشاوره و آموزش کسبوکار و همراهی با مدیران و نیروهای متخصص، به یک نکته کلیدی رسیدیم:
رشد واقعی، زمانی اتفاق میافتد که نیروی خوب و فرصت شغلی درست یکدیگر را پیدا کنند.
و این، دقیقاً کاری است که ما در نمو انجام میدهیم.
دوست داری بیشتر در مورد ما بدونی؟
تیم توسعه مدیریت منابع انسانی نمو مجموعهای از متخصصان جذب، آموزش و توسعه سرمایه انسانی است که با شناخت دقیق چالشهای بازار کار ایران، تلاش میکنیم پل ارتباطی مطمئن، حرفهای و انسانی میان کسبوکارها و کارجویان ارزشمند بسازیم.
ما در کنار مدیرانی هستیم که میخواهند برای سازمانشان نیروی شایسته پیدا کنند،
و در کنار کارجویانی که به دنبال جایگاهی هستند که در آن رشد کنند، یاد بگیرند و آیندهشان را بسازند.
پیام ما به مدیران و صاحبان کسبوکار
شما به دنبال پر کردن یک صندلی نیستید؛
شما دنبال یک همتیمی شایسته، قابل اعتماد و همراه هستید.
ما با شما هستیم تا فرایند جذب و استخدامتان سریع، سطحی و فرسایشی نباشد؛
بلکه هدفمند، حرفهای و نتیجهمحور باشد.
در کنارتان میمانیم تا:
- نیازها و چالشها را دقیق تحلیل کنیم
- شرایط احراز و شایستگیها را شفاف بسازیم
- آگهی شغلی استاندارد و جذاب منتشر کنیم
- رزومهها را هوشمند غربال کنیم
- مصاحبههای شایستگیمحور برگزار کنیم
- از تستهای شخصیتشناسی معتبر استفاده کنیم
- و تا پایان آنبوردینگ نیروی جدید همراهتان باشیم
هدف ما برای شما ساده است:
یافتن کسی که فقط استخدام نشود؛ بلکه به یکی از ستونهای رشد سازمان شما تبدیل شود.
پیام ما به کارجویان حرفهای
ما باور داریم که هر کارجو، یک دنیای منحصربهفرد از استعداد، انگیزه و آرزوهای شغلی است.
اینکه شما فقط یک “متقاضی کار” نیستید….بلکه یک سرمایه انسانی ارزشمندید که حق دارد در محیطی سالم، شفاف و حرفهای رشد کند.
در نمو:
- آگهیهای شفاف، واقعی و معتبر منتشر میکنیم
- شرکتهایی را معرفی میکنیم که به توسعه شما اهمیت میدهند
- فرایندهای عادلانه، غیرسلیقهای و حرفهای اجرا میکنیم
- و کمک میکنیم بهترین فرصت متناسب با شخصیت، توانمندی و مسیر شغلیتان را پیدا کنید
اینجا جایی است که شایستگی شما دیده میشود و فرصتهای واقعی در دسترستان قرار میگیرد.
باز هم میپرسی چرا نمو؟
چون قرار نیست تصور کنید ما یک کاریابی هستیم.
ما یک همراه انسانی برای دو گروهی هستیم که آینده کسبوکارها را میسازند:
مدیرانی که به دنبال نیروهای درستاند و
استعدادهایی که میخواهند درست رشد کنند.
ما پلی هستیم میان نیازهای واقعی سازمانها و توانمندیهای واقعی افراد.
و باور داریم وقتی این دو بهدرستی به هم میرسند، هم کسبوکار رشد میکند و هم انسانها.
نیروی شایسته ای که باید جذب کنید همین جاست!
اینجا انتخابها تصادفی نیستند. ما کمک میکنیم نیروی شایسته و فرصتهای شغلی درست، دقیقاً در زمانی که باید، به هم برسند...حرفهای، انسانی و آیندهساز
کارفرمایانی که با برندهای کارفرمایی عالی
برای جذب نیروی شایسته خود به ما اعتماد کرده اند

رفیق و همراه در یک کلام
برخلاف خیلی از افرادی که در این حوزه ادعا دارن، گروه نمو به حقیقت یک گروه کاربلد، جوان و حرفه ای هستن. به دلیل ارتباطاتی که دارن میتونن در حوزه های محتلف توسعه منابع انسانی،توسعه کسب و کار، فروش و حتی مالی همراه شما باشن. توصیف من از نمو، استاد، رفیق و همراه در یک کلام است.
حمید امیری
مدیر عامل الماس ستوده قشم

همه تخصص ها در یک تیم
من به چند دلیل نمو رو به همه پیشنهاد میدم. اولین دلیل اینه که تمام تخصص ها در نمو وجود داره و میشه با آرامش خیال با نمو کار و پیشرفت کرد. ما خیلی شفاف این موضوع رو در مورد پروژه خودمون دیدیم و خیلی خوشحالیم که با مجموعه نمو آشنا شدیم. من همین جا از تیم خوب نمو تشکر میکنم.
امیر دشت بیاض
مدیر عامل کلینیک نوآروان زیبایی

همراه، دلسوز، دغدغهمند
صحبت از نمو که میشه من یک احساس شعفی دارم. آقای تقوی یک فرد صادق، همراه، دلسوز، دغدغهمند و البته اجرایی است. و بسیار پیگیر رسیدن به نتیجه است. اینکه مطالعات منجر به نتیجه بشه مهم ترین ویژگی مجموعه نمو است
دکتر فرهاد خامچین
هم بنیان گذار استارتاپ فیدان
فرآیند جذب و استخدام چطور انجام میشود؟
در این مسیر، ما همتیم شما هستیم؛ از شناخت نیازها تا آموزش و توانمندسازی نیروی منتخب.

نیازسنجی و تعریف شرایط احراز
میشنویم، میپرسیم، میفهمیم و بعد عمل میکنیم.

تدوین سند شناسنامه شغلی
جایگاه شغلی را دقیق، شفاف و قابل اندازهگیری تعریف میکنیم.

توانمندسازی و آموزش نیروها
کمک میکنیم نیروی منتخب، نه فقط “شروع کند”، بلکه “درخشان شروع کند.”